週 4 日勤務は製造業者にとってイノベーションを生み出す可能性があるでしょうか? from themanufacturer.com

Protolabs Europe の調査によると、製造業の経営幹部の 51% が、燃え尽き症候群やイノベーションの欠如により、最も革新的な従業員を維持するのに苦労していることがわかりました。
この調査では、68%の企業がアイデア創出や集団的な問題解決には現場での作業が不可欠であると考えていることも判明した。
しかし、78% は、自社のサプライヤーが週 4 日に切り替えた場合、「新しい製造戦略」の採用を余儀なくされるかもしれないと述べています。