海外製造業サマリ 雇用主が提供する育児給付金の力 from industrytoday.com
eb3 の調査によると、雇用主が提供する育児手当は、従業員の定着率、パフォーマンス、全体的な仕事の満足度を変える可能性があります。仕事。わずか 1% の対象従業員を維持するだけで福利厚生のコストをカバーできますが、働く親の 86% は雇用主...
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